El empleado digital

Es clave el equilibrio a la hora de abordar la transformación tecnológica de nuestra empresa. Es interesante la reflexión sobre la importancia del componente humano en la digitalización de una compañía; no debemos hablar solo de invertir en nuevas tecnologías, hay que abordar los cambios contando con el conocimiento de todas las personas que forman parte de la organización.

Igualmente importante es el componente humano del proveedor, además de conocimiento tecnológico, ha de ser empático y abordar la transformación tecnológica entendiendo, respetando y ayudando a sus “nuevos compañeros” en este viaje.

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El empleado digital – comentario 1
En defensa del empleado digital
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